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诚聘天下英才•共创福田伟业

浏览次数: 日期:2017年2月22日 14:09

诚聘天下英才•共创福田伟业

 

  北汽福田汽车股份有限公司顺应企业内外部竞争环境的变化,变粗放式人力资源管理为精细化人力资源管理,从简单的市场化运作转变为以业绩和能力为主线的人力资源经营,在体现个人能力和价值的基础上,更加注意企业文化的认同和对公司的业绩与贡献。

 

  北汽福田汽车股份有限公司对外构筑了开放而优越的人才引进平台,尊重人才价值和市场规则,海纳百川,融合全球精英人事,共谋发展;对内,建立了优者上、庸者下、平者让、劣者汰的公平竞争机制,开发和培养具有深厚福田文化和国际化职业素质的后备人才梯队,加强企业的内部"造血功能",为公司2020战略提供有力保障。

 

  为吸引和开发高层研发和技术人才,北汽福田汽车股份有限公司申报了博士后工作站获得了批准,同时获批准的还有产业工人技能鉴定工作站,这两个工作站的建立不仅代表了福田汽车的实力,更意味着大批优秀的人才将聚拢到福田伟大的事业中来。

 

2017年社会人才招聘

 

序号 岗位名称 岗位职责 需求数量 基本素质要求
1  清扫车设计(扫路车) 1、负责清扫车系列整车及部件设计及技术文件编写;
2、负责清扫系列产品特殊订货处理;
3、负责清扫系列产品的技术改进、提升。
2 1、理工科机械类本科及以上学历;
2、在环卫车行业5年以上工作经验,熟悉整车开发流程及部件设计,年龄40岁以下;
3、能使用CATIA等三维和二维CAD软件;
4、有良好的沟通、协调、组织能力。
2 压缩式垃圾车设计 1、负责压缩式垃圾车产品及技术路线整体规划;
2、负责压缩垃圾车产品性能整体方案策划及指标确定;
3、对压缩垃圾车系列产品项目整体进度掌控;
4、压缩垃圾车先行技术方案制定及决策;
5、压缩垃圾车总布置方案决策。
1 1、理工科机械类本科及以上学历;
2、在行业内属于专家型人才,在主要竞品企业属技术专家及负责人,十年到十五年压缩垃圾类车开发经验,年龄40岁以下;
3、能使用CATIA等三维和二维CAD软件;
4、有良好的沟通、协调、组织和团队建设能力。
3 新能源设计
(电器系统匹配)
1、负责新能源电器系统布置及设计工作;
2、负责新能源电器系统市场及质量信息的处理;
3、负责新能源电控电器部件各类技术协议的签订;
4、负责新能源电器系统产品试制、生产、市场技术服务指导;
5、负责新能源电控电器部件的标杆技术研究;
6、负责新能源电控电器部件新材料、新结构的研究及推广;
7、新能源电控电器部件的设计成本控制、价值工程分析与应用;
8、新能源产品技术参数及资料的编制,以及市场技术支持;
9、新能源电控电器系统功能、性能匹配分析。
2

1、理工科电器电控类本科及以上学历;
2、从事新能源产品技术工作3年以上工作经验;
3、能使用CATIA等三维和二维CAD软件;
4、有良好的沟通、协调、能力;    
5、年龄40岁以下。

4 流体仿真分析 1、1、负责扫路车、洗扫车、干式扫路车气力系统中离心风机流体分析和节能降噪研究;
2、负责对道路清洁装备箱体的气动性能、降尘效果进行分析及优化设计;
3、负责对道路清洁装备吸嘴进行优化设计以提升清洁性能;
4、对清洗车水路、抑尘车风炮进行流体分析及优化改进设计。
1 1.有5年及以上CAE分析工作经历,并且在流体分析方面工作经历丰富;
2.机械汽车力学类本科及以上学历;
3.能够根据分析结果提出有效的解决问题的优化方案;
4.能够熟悉操作和使用流体分析相关的分析软件;
5.能够撰写相关的分析和试验报告。。
5 电控设计 1、负责装备产品电控电器系统布置及设计工作;
2、负责装备产品电控系统市场及质量信息的处理;
3、负责装备产品电控电器部件各类技术协议的签订;
4、负责装备产品试制、生产、市场技术服务指导;
5、负责装备产品电控电器部件的标杆技术研究;
6、负责电控电器部件新材料、新结构的研究及推广;
7、电控电器部件的设计成本控制、价值工程分析与应用;
8、装备产品技术参数及资料的编制,以及市场技术支持;
9、电控电器系统功能、性能匹配分析。
1

1、理工科电器电控类本科及以上学历;
2、从事环卫装备电控产品技术工作5年以上工作经验;
3、能使用CATIA等三维和二维CAD软件;
4、有良好的沟通、协调、能力;    
5、年龄40岁以下。

6 总装工艺 1、负责总装工艺规划;
2、负责新产品试制工艺分析及技术准备;
3、负责总装产品工时、材辅料定额管理;
4、负责总装工装、工位器具、专用工具的设计开发;
5、负责总装工艺评审的管理与考核;
6、负责工厂工艺改进规划及工艺信息的收集与管理。
1 1、本科,40岁以下,竞品行业同岗位的优先;
2、有相关总装工艺经验者优先;
3、具备一定的工时定额经验;
4、沟通能力较强,具有一定的组织、策划能力。
7 体验营销科科长 1、营销传播活动策划与规范
①年度体验营销活动规划
②体验营销活动标准流程与体系设计
2、体验营销业务运营与管理
①体验营销活动预算管理
②营销活动重大整合项目执行与管理推进
③活动传播产品制作管理及运营监督
④营销活动供应商资源管理
3、营销活动业务能力建设
1 1、本科及以上学历,有5年及以上汽车行业体验营销运营经验;
2、有较好的创新、组织能力。
8 数字互动管理 1、数字互动业务开发及规范
①自建平台(官网、微信、微博等)业务的开发及应用规范
②第三方平台数字业务的开发与规范指导
③数字信息应用的开发及应用规范
2、数字平台的运营和管理
①网站平台体系的建设及管理
②平台传播内容的创意制作及应用管理
③数字平台业务发展的策划及管理
3、互动传播业务管理
①企业品牌的网络事件策划及执行
②企业品牌公关事件的整合传播策划及执行
③互动传播业务发展策划及管理
④互动媒介的拓展及体系建设
⑤互动媒介的企业及产品信息发布及管理
⑥互动内容的创意、执行及管理
1 1、2年及以上数字平台品牌传播业务工作经验;
2、有较好的业务创新能力;
3、数字、平面设计专业优先。
9 招投标管理 1、招投标信息收集、整理及分析;
2、招投标资质收集、整理;
3、招投标项目立项、跟踪;
4、招标文件解读、分析;
5、投标文件制作、投标项目总结。
1 1、本科及以上学历,能承受较大压力;
2、熟悉环卫车招投标业务;
3、具备独立分析、制作标书能力。
10 服务工程师 1、负责市场部的服务配件全面工作2、负责区域内服务网络开发、培育、优化管理;
3、负责所属区域的产品交付验收、培训工作;
4、区域巡检工作;
5、配件的发运及回收;
6、配件款项的监督;
7、市场部招标的协助工作;
8、日常服务维修工作;
9、外部质量信息的收集、反馈及处理。
5 1、专科及以上学历,3年以上汽车维修从业经验;
2、有良好的沟通交流能力;
3、能适应长期驻外工作;
4、有环卫设备维修经验者优先。
11 市场部经理 1、负责带领团队完成所辖区域内的销售目标;
2、负责所辖区域的客户关系的建立与维护;
3、负责区域市场研究并提出营销方案策划建议和运作;
4、分销网络开发与培育;
5、市场服务问题协调与解决。
4 1、有3年及以上环卫行业或政府客户市场运营经验。
2、有良好的沟通交流能力;
3、能适应长期驻外工作。
12 销售经理 1、负责完成所辖区域内的销售目标;
2、负责所辖区域的客户关系的建立与维护;
3、负责区域市场研究并提出营销方案策划建议和运作;
4、分销网络开发与培育;
5、市场服务问题协调与解决。
10 1、有2年及以上环卫行业或政府客户市场运营经验;
2、有良好的沟通交流能力;
3、能适应长期驻外工作。
13 产品总检工程师 1、负责研究相关的国家、行业标准及时对检验文件修订;
2、对出厂产品的质量负责;
3、负责对整车质量检验工作的复核与确认;
4、产品质量提升分析改进。
1 1、大学本科,汽车类专业,能熟练使用OFFICE及CAD软件;
2、具有相关工作经验3年以上。
14 产品价格管理 1、负责产品价格管理体系、流程与制度的建设与完善;
2、负责产品价格平台与定价规则的建立与管理;
3、负责产品价格市场竞争力的调研与分析;
4、负责产品开发目标成本控制组织与管理;
5、负责材料成本核算与定额标准的发布;
6、负责产品定价报告编制、报批、发布;
7、负责业务盈亏分析报表编制、报送;
8、负责商务政策与促销政策的分析。
1 1、专科及以上学历;
2、财务管理类专业;
3、有3年及以上产品价格管理相关工作经历。
15 法律风险管理 1、负责健全完善公司风险管理各项制度和流程;
2、负责及时预防、发现公司问题,并针对风险问题提出应对方案和措施;
3、负责组织合规制度及危机意识方面的培训;
4、负责对公司在监管方面的合规状况做全方位监督。
1 1、本科学历,法学、法律类相关专业;
2、通过司法资格考试,有风险控制管理证书者优先;
3、2年及以上企业法律风险控制经验或律师事务所相关岗位工作经验。

所属类别: 福田青年

关键词为:北汽福田汽车|人才招聘|环卫车 

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